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Vie du réseau - Grand Prix de la créativité publicitaire de l'Ouest
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ProtectoAnnonceur : Point P Concept : Opération de communication interne : campagne de sensibilisation au programme de Protection Sociale du Groupe Point.P (Saint Gobain Distribution Bâtiment). Contexte : le Groupe Point.P souhaite donner de la visibilité à la politique d'harmonisation sociale dans l'ensemble de ses sociétés et communiquer auprès de ses salariés sous la forme d'un guide de Protection Sociale informatif et explicatif. Cible : L'ensemble des collaborateurs et futurs collaborateurs du Groupe Point.P, soit près de 18 000 personnes. Objectif : Sensibiliser les salariés du Groupe Point.P en les informant sur la "préciosité" et la fragilité du programme de protection sociale auquel ils sont affiliés Stratégie : Associer les salariés à la pérennisation du programme par la mise en scène décalée de comportements responsables sur 4 thématiques liées à la consommation médicale. Aller au delà de l'information technique et administrative existante (courriers DRH, mutuelles…), à travers une stratégie plus "publicitaire" pour déployer une communication de prévention importante. Dispositif : Affiches événementielles (4 x 2 000 exemplaires) diffusées dans les 1 700 Agences du Groupe Point.P, en rotation tous les 3 mois, soit une alternance de 4 messages de communication sur l'année. |
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Cliquez pour découvrir l'une des campagnes "Affichage" en compétition :
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Grand Prix de la créativité publicitaire de l'Ouest 2008 : la sélection 













